2013年3月4日，进修学校师训部在进修学校旧址301会议室召开中学骨干教师学科培训方案论证会。与会专家与领导有北师大教师教育研究中心朱旭东教授、进修学校罗滨校长，师训部王玉萍主任、各中学骨干教师培训学科主任、部分师训部教师参加了此次会议。进修学校申军红副校长主持会议。

各学科主任对骨干教师学科培训方案进行了全面系统的解读。朱旭东教授和罗滨校长分别对各学科培训方案给予了针对性的指导，并就培训项目开发与管理提出了专业性的建议，同时还针对学科主任提出的具体问题进行了详细解答。经过论证，各学科主任进一步明确了培训方案的修改思路及日后工作的努力方向，后期将继续完善培训方案，改进工作方式。

会上，罗滨校长强调了教师培训工作要保证培训的科学性、时代性、针对性和可操作性，并指出要通过确立项目开发流程，构建工作模式，积累培训案例，建立后期追踪评估及固化总结培训成果等方式完善培训项目管理。

最后申军红副校长表达了对教师培训者的期望。申军红副校长认为，教师培训者的专业化是促进教师培训专业化的前提，教师培训者应具备深厚的学科教育思想素养、精湛的培训业务素养和高尚的职业道德修养，同时需要不断学习以提升培训者的专业化水平，力求在教师培训的道路上走得更稳健、更长远。

海淀区“十二五”期间中学骨干教师培训在总结“十一五”期间工作经验的基础上，不断开拓创新，引进高端资源，努力探索实践，丰富工作模式。培训方案论证会工作制度的建立，将进一步完善培训项目管理，保证培训质量。同时，通过与北师大教师教育研究中心朱

旭东教授团队和生命科学学院刘恩山教授团队合作及聘请教师培训学科指导专家的方式，与优秀团队共同研究、开发、实施培训项目，并不断完善培训管理模式，定会进一步提高教师培训专业水平，开创海淀区“十二五”时期教师培训工作的新局面！（崔莹莹）