2014年9月4日，海淀区名师教学指导团召开2014—2015学年度新学期工作会，指导团成员及名师工作站办公室老师参加会议。名师工作站吴琼主任主持会议。

名师教学指导团负责人胡小力老师、关闳老师首先谈了指导团2014—2015学年度新学期工作计划，指出本学年工作思路是焦距课堂、发现骨干、搭建平台、促进发展。工作重点是培养骨干教师，通过听课议课对培养对象进行指导，并带动教研组其他青年教师的共同成长。工作形式为指导团集体下校和成员个人下校相结合。本学期计划每周集体下校一次，主题教学现场会三次。

名师工作站吴琼主任和与会人员进行了交流。她特别谈到，与第二期新加入到指导团指导的学校有一个磨合、熟悉的过程，需要和学校负责人进行沟通，谈工作计划和整体安排，对有思路的学校指导团积极给予配合，对思路不够清晰的学校，指导团应在教学工作上进行引领。指导团的工作重点要先放在新入团的学校上，通过集中下校加大学科指导的覆盖面，寻找和发现有培养前途的好苗子，为骨干教师的成长创造机会，为加强学校的教师队伍建设献计献策。指导团要从抓课堂教学质量入手，在关注过程的同时，聚焦典型有价值的问题进行专题研究，持续跟进，并通过教学现场会展示阶段性成果。

会上还提出了要对所指导学校的教师进行职业发展需求的问卷调查等议题，以便更好地为骨干教师的职业发展搭建更广阔和适合的平台、提供更有效地支持和帮助。（高艾达）